“干部干部，干是当头的。”
面对严峻复杂形势和艰巨发展任务，工作怎么干？干部怎么办？
6月9日，市委书记史根治调研创新平台建设时指出:干工作要想干、会干、能干。
市委书记为何在调研创新时如此强调？
是因为：“创新从来都是九死一生”，科技创新成果大多建立在无数次失败的基础之上，创新过程大多是漫长的“失败-再失败”的艰辛旅程——如果不想干、不会干、不能干，创新往往会“半路夭折”。
更因为：面对“不进则退、慢进亦退、不创新必退”的激烈竞争，许昌必须进一步增强危机感、压力感、紧迫感，三步并作两步走、一天当作两天用，尽最大努力去争取最好结果——如果不想干、不会干、不能干，许昌必然被“追兵”赶上，甚至远远甩在后面。
淬炼思想，激发“想干”的动力
想干，是一种态度，反映的是干部在其位谋其政的基本素养。
全市领导干部会议剖析许昌当前存在的问题时指出，近年来，一些干部产生了许昌“发展不错”的优越感，导致思想上产生了懈怠情绪、“躺平心态”，进而出现工作抓得不实、项目抓得不紧、压力传导不够等问题。
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“躺平”“佛系”，本质上是“不想干”，缺少的是干事创业的激情、争先创优的意识、担当作为的责任。
态度决定一切。干工作拖拖拉拉、松松垮垮，根本原因在于心里“不想”——
有的得过且过不想干事，有的心态失衡不愿干事，有的怕承担风险规避干事，有的对工作挑肥拣瘦，因利择之……
“只要思想不滑坡，办法总比困难多。”这个“不滑坡”体现在工作上，就是“想干”。
凡事想干了，就会“不待扬鞭自奋蹄”，主动“跳起来摘桃子”，敢于“逢山开路、遇水架桥”——
无论是2019年开展户外广告整治，还是2021年开展中心城区房屋安全隐患集中整治，涉及面广、关注度高、推进难度大，却又与人民群众生命财产安全息息相关。
市委、市政府高位推动、科学调度，各地各部门协同联动、凝聚合力，党员干部示范引领、担当作为，如期完成了整治任务，还原了城市“天际线”，确保了人民群众居有所安。
干部必须要有想干的思想自觉。既然选择了当干部，就要树牢以人民为中心的发展思想，时刻把群众安居乐业放在心上，把百姓冷暖安危记在心间，访民情、解民忧、入民户、办民事。
“为官避事平生耻”。如果只想当官不想干事，只想出彩不想出力，既对不起党和人民，也对不起职位和职责。对这些“不想干”“不作为”的干部，必须让他丢“帽子”、挪“位子”。否则，不仅挫伤想干事、真干事的干部积极性，更影响群众对整个干部队伍的信任。
对此，市委书记史根治多次强调：“党员干部不躬身入局就出局，工作上不去就下来”。
锻造能力，提高“会干”的本领
会干，是一种能力，脑中有思路、眼里有问题、手上有招数、脚下有路子。
全市领导干部会议指出，抓经济工作、抓高质量发展，不能单纯凭经验，不能“脚踩西瓜皮，滑到哪里算哪里”，更不能脑子发热，盲目蛮干，而是要对形势有深刻的洞察，对规律有准确的把握，对路径有科学的研判。
这就要求干部必须不断提升领导现代化建设的能力和水平。
在日常工作中，为什么面对问题时左右为难、束手无策？为什么谋划工作时总显得底气不足，看不清形势，打不开局面？
说到底，是本领不够，“不会”。“想干”却“不会干”，就会事倍功半，徒劳无功，甚至南辕北辙。
“工欲善其事，必先利其器。”想干，必须有能力支撑。特别是各级领导干部，其专业素质的高低、领导才能的强弱，直接影响着决策水平和发展成果。
去年防汛最紧张的时候，市委、市政府立足许昌实际，提出“既不能不顾老百姓生命财产安全，盲目蓄水造成事故，又不能不负责任地一放了之”，并采取“1+1+1+1+24”工作机制，在确保水库安全的前提下，成功实现拦水蓄水，留住了宝贵的水资源。
去年以来，面对多轮疫情冲击，许昌快速反应、高效部署，以坚决的态度、果断的措施、务实的作风严密防控，统筹推进经济社会发展，最大限度减少疫情对经济社会发展的影响。
果断处置、高效应对的背后，最终靠的是应对风险挑战的能力。
面对严峻复杂的经济形势，面对日趋激烈的竞争态势，唯有掌握“会干”的方式方法，提升“会干”的能力水平，才能应对“灰犀牛”“黑天鹅”等各种风险挑战，主动排雷、精准拆弹，打好主动仗、下好先手棋，破解困局、开创新局。
“会干”，最终要落脚于解决实际问题，而不是眼高手低、不着边际“唱高调”、因循守旧“老一套”，必须俯下身子、放下调子，以接地气的方式，厘清工作任务的头绪，增强处置难题的能力，练就会干事的真本领。
市委书记史根治多次要求，要立足实战、聚焦实战，开展好大学习、大培训、大练兵、大提升，让更多干部在改革发展的第一线提升素质、在急难险重的任务中练就本领、在压力挑战的倒逼下成长进步。
锤炼作风，坚定“能干”的担当
能干，是一种责任，遇事不怕事、遇事不躲事、遇事敢扛事。
全市领导干部会议要求，要增强“时时放心不下”的责任感，拿出“困难面前有我们、我们面前没困难”的精气神，以“人一之我十之、人十之我百之”的劲头投入工作，“踏平坎坷成大道”，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。
干好工作，想干是先导，会干是关键，能干是保障。
能干，体现在工作中，就是遇事有担当，不是一味“等”上级意见；就是干活儿主动，不是单纯“靠”上级推动；就是接到工作“能”，不是张口“要”条件、讲价钱。
“不相信有完不成的任务，不相信有克服不了的困难，不相信有战胜不了的敌人！”许昌人民一向具有不怕困难、不惧艰险的坚强斗志和优良传统，“三个不相信”精神铭刻浸染在骨子里、血脉中。
“破障碍拓新路变试点为亮点探索城乡融合新模式的许昌实践”，入选2021年度全省经济体制改革十大案例；城乡融合共同富裕先行试验区建设，得到省委、省政府明确支持；中心城区巡游出租汽车改革和乡镇（街道）综合行政执法改革工作顺利推进，受到省委书记楼阳生批示肯定……
这些全方位、深层次、重塑性、探索性的改革，都没有更多成熟的经验可供借鉴，我们却蹚出了新路子，创造了新经验，充分证明许昌的干部队伍是有执行力和战斗力的。
当前，发展的任务很重，需要破解的难题很多。越是这个时候，越要干部能事不避难、义不逃责，雷厉风行地做，全力以赴地干，锲而不舍地抓。越要干部能只争朝夕、奋勇争先，任务一布置，马上抓落实；工作一部署，马上去推动；工作一完成，马上就反馈。
对此，市委书记史根治强调，要大力弘扬“高效率、快节奏、勇担当、抓落实、令行禁止”的工作作风，确保“大事办好、急事办妥、难事办成”。
空谈误国，实干兴邦。
想干、会干、能干，是干部的职责，也是每个人的追求。
我们正处在大有可为的新时代，每个人都要做“想干”的奋进者，“会干”的解题者、“能干”的开拓者，敢于在劈波斩浪中奋勇前进，勇于在披荆斩棘中开辟天地，善于在攻坚克难中创造业绩，擦亮人生的绚丽色彩！
王牌阅官
